المرأة العصرية والراقية

ماهي أكثر المهن طلبًا للنساء حول العالم؟

 

يتطور سوق العمل العالمي حسب الحاجة, وفي عام 2024، قادت النساء العديد من المهن المطلوبة حول العالم، ولا تقدم هذه المهن فرصاً وظيفية كبيرة فحسب، بل تتماشى أيضاً مع التركيز المتزايد على التنوع والشمول في مكان العمل.

إليكِ أبرز المهن، التي يرتفع الطلب عليها للنساء، في جميع أنحاء العالم خلال عام 2024.

1. الرعاية الصحية:
1. الرعاية الصحية:

النساء يشكلن جزءاً كبيراً في مجال الرعاية الصحية، وفرصهن وفيرة في هذا المجال، كما يتزايد الطلب على الأدوار المتخصصة في الرعاية الصحية، مثل: المستشارين الوراثيين ومديري الرعاية وممارسي الرعاية الصحية عن بعد.

اعتادت صناعة الرعاية الصحية أن يهيمن عليها الذكور، لكن وفقاً لإحصائية أجراها موقع «زيبيا» (zippia)، فإن 54.2% من الأطباء اليوم من النساء، و45.8% فقط من الرجال.

 

2. الخدمات المالية:
2. الخدمات المالية:

تجلب النساء في مجال التمويل أساليب فريدة تعزز عمليات صنع القرار، كما يفتح صعود التكنولوجيا المالية والخدمات المصرفية الرقمية أبواباً جديدة للنساء في أدوار، مثل محللي «blockchain»، وخبراء العملات المشفرة ومبتكري التكنولوجيا المالية.

 

3. التعليم والتدريب:
مع انتشار التعلم عن بعد بشكل متزايد، تشهد النساء في أدوار تكنولوجيا التعليم (EdTech) أيضاً فرصاً متزايدة, ويوفر هذا القطاع مساراً وظيفياً مستقراً مع إمكانية التأثير بشكل كبير على الأجيال القادمة.

مع انتشار التعلم عن بعد بشكل متزايد، تشهد النساء في أدوار تكنولوجيا التعليم (EdTech) أيضاً فرصاً متزايدة, ويوفر هذا القطاع مساراً وظيفياً مستقراً مع إمكانية التأثير بشكل كبير على الأجيال القادمة.

 

4. التسويق والاتصالات:
4. التسويق والاتصالات:

وجود النساء في أدوار، مثل: التسويق الرقمي والعلاقات العامة وإنشاء المحتوى، ضروري لمساعدة الشركات على التنقل في المشهد الرقمي، والتواصل مع جماهيرها بشكل فعال، والقدرة على صياغة سرديات مقنعة.

كما تحقق النساء خطوات كبيرة في تسويق المؤثرين، وإدارة العلامات التجارية، واستراتيجية وسائل التواصل الاجتماعي.

 

5 التكنولوجيا وتكنولوجيا المعلومات:
5 التكنولوجيا وتكنولوجيا المعلومات:

تساهم النساء بمجال التكنولوجيا في الأدوار الفنية، وتؤثر في تطوير المنتجات، وتصميم تجربة المستخدم والسياسة التكنولوجية، إذ تظهر البرامج والمنح الدراسية، التي تهدف إلى تشجيع الفتيات على متابعة تعلم العلوم والتكنولوجيا والهندسة والرياضيات نتائج إيجابية.

 

6. الموارد البشرية:
6. الموارد البشرية:

أثبتت النساء في أدوار الموارد البشرية كفاءة كبيرة في تشكيل بيئات عمل شاملة ومنتجة، ويستمر الطلب على المتخصصين في الموارد البشرية في النمو، حيث تدرك الشركات أهمية إدارة الأشخاص الفعالة. وفي عام 2021، تكونت صناعة الموارد البشرية من 73.4% من النساء، مقابل 26.6% فقط من الرجال.

 

7. الصناعات الإبداعية:

توفر مهن التصميم الغرافيكي وإنتاج الأفلام وتصميم الأزياء فرصاً ديناميكية ومجزية، كما أن صعود إنشاء المحتوى الرقمي، بما في ذلك: البث الصوتي، ومقاطع الفيديو، والمنشورات عبر الإنترنت، يوفر أيضاً منصات جديدة للنساء؛ للتعبير عن إبداعهن.

 

8. العلوم البيئية:

النساء حاسمات لتطوير وتنفيذ استراتيجيات لحماية كوكبنا، وضمان مستقبل مستدام , وقد أصبحت المهن في مجالات: الطاقة المتجددة وعلم الأحياء المحافظة والسياسة البيئية، مهمة بشكل متزايد.

 

9. الخدمات القانونية:

تعتبر المحاميات والمستشارات القانونيات ضروريات للتنقل بين تعقيدات المشهد القانوني، والدعوة إلى العدالة والمساواة.

 

10. ريادة الأعمال:

الوصول إلى التمويل وبرامج الإرشاد وفرص التواصل، يساعد النساء في التغلب على الحواجز التقليدية، التي تحول دون ريادة الأعمال، كما تقود النساء الطريق في مجال ريادة الأعمال الاجتماعية، من خلال إنشاء شركات تعالج التحديات الاجتماعية والبيئية مع تحقيق النجاح المالي.

 

11. علم النفس:

في الوقت الحالي، تتشكل صناعة علم النفس من 64.8% من النساء، و35.2% من الرجال فقط، وفقًا لإحصائية من جامعة نيكسفورد في واشنطن.

يمكنك أيضا قراءة